خدماتنا
أربعة مسارات لبناء القدرات
من ورشة عمل واحدة إلى استراتيجية متعددة السنوات لتنمية القوى العاملة. كل تعاون يبدأ مما تحتاجه المؤسسة فعلاً، لا مما نقدّمه نحن عادةً.
حلول تدريب مؤسسي مخصصة
برامج تدريبية ثنائية اللغة مصممة خصيصاً لتتوافق مع أهداف كل مؤسسة وقطاعها وتحدياتها التشغيلية، ومبنية بالتعاون معها لتحقيق أثر قابل للقياس.
تحدّث إلينا عنهتنمية القوى العاملة والتدريب المهني
تدريب مهني وتطوير احترافي موجّه يعزز قابلية التوظيف والكفاءات التي تتطلبها الأسواق التنافسية.
تحدّث إلينا عنهالتدريب أثناء العمل
تعلّم عملي مدمج مباشرة في بيئة العمل، يدعم الأداء والإنتاجية في الوقت الفعلي.
تحدّث إلينا عنهإدارة الفعاليات
مؤتمرات ومنتديات وندوات ومعارض في دول الخليج منذ عام 1998، تجمع نخبة من الخبراء حول الموضوعات التي تشكّل مستقبل القطاعات.
الفعاليات القادمة
كل تعاون يبدأ بتحليل الاحتياجات التدريبية
ست مراحل قبل تصميم أي جلسة. وهي الفرق بين تدريب يعالج فجوة مهارية حقيقية وتدريب يعالج افتراضاً.
مقابلات أصحاب المصلحة
نستمع إلى من يقود الفريق وإلى من يعتمد على نتائجه.
توصيف الأدوار والجدارات
نحدد ما يتطلبه كل دور فعلاً.
تقييم الوضع الراهن
نقيس أين يقف الفريق اليوم.
تحليل الفجوات
نقارن بين ما يتطلبه الدور وما هو قائم.
تصميم البرنامج
نبني البرنامج على الفجوات التي ظهرت، لا على قائمة جاهزة.
تقرير النتائج
نسلّمكم تقريراً كاملاً بما وجدناه وبما نقترحه.